女性の活躍に関する情報公表

■管理職における女性の割合 (令和4年4月1日現在)
 管理職(課長補佐以上)の女性比率:14.6%(48名中7名)

一般職員 課離職
男性 94 41
女性 56 7
合計 150 48
女性比率 37.3% 14.6%

■有給取得率(令和3年度実績)
 54.56%(常勤職員で休暇数を管理をしている者のみ)

大学案内